مهاجرت پرستاران در سال 2026 میلادی
در این نوشتار قصد داریم در مورد مهاجرت پرستاران در سال 2026 میلادی و شرایط کشورها برای مهاجرت پرستاران در این سال را توضیح دهیم.
به صورت کلی باید بگوییم که شرایط مختلفی در مهاجرت پرستاران نقش دارند که میتواند در انتخاب کشور مناسب تاثیر گذار باشد. از شرایط مهمی که در مهاجرت پرستاران میتوان تاثیر گذار باشد میتوان به موارد زیر اشاره کرد:
- سن متقاضی مهاجرت
- سابقه کاری متقاضی مهاجرت1
- داشتن مدرک زبان مرتبط با کشور منتخب
- وضعیت تاهل پرستاران متقاضی مهاجرت
مواردی که شمرده شد میتواند در انتخاب کشور برای مهاجرت پرستاران متقاضی مهاجرت مهم باشد که در ادامه هر کدام از موارد را توضیح میدهیم. و البته ذکر این نکته نیز ضروری هست که به دلیل شرایط رشته های پزشکی و پیراپزشکی حتما باید افرادی که در این زمینه تحصیلات دارند و عضو کادر درمان هستند بایستی مدارک خود را معادل سازی نمایند. چگونگی معادل سازی مدارک پرستاران در بخش دیگری از این سایت به طور مفصل توضیح داده شده است که میتوانید با مراجعه به مطلب مرتبط چگونگی معادل سازی مدارک پرستاران در هر کشور را مطالعه بفرمایید.
تاثیر سن پرستاران در مهاجرت
به طور کلی شرایط سنی در یافتن پیشنهاد کاری میتواند در کشورهای مختلف برای کلیه افرادی که قصد یافتن شغل دارند موثر باشد، پرستاران نیز از این قاعده مستثنی نیستند و بهترین حالت سنین پایین تر از 45 سالگی میباشد که برای دریافت پیشنهاد شغلی سن مناسبی تلقی میشود.
تاثیر سابقه کاری پرستاران در مهاجرت
سابقه کاری نیز در مهاجرت پرستاران میتواند موثر باشد. بسیاری از کشورها برای مهاجرت پرستاران حداقل 3 تا 5 سال سابقه کاری را تعیین کرده اند. سابقه کاری بالا با رزومه خوب در کاریابی پرستاران و مهاجرت پرستاران میتواند نقش به سزایی را ایفا نماید.
تاثیر داشتن مدارک زبان برای پرستاران در مهاجرت
همان طور که گفته شده پرستاران برای کاریابی در کشورهای مختلف نیاز به معادل سازی مدارک خود دارند با توجه به این که یکی از گام های معادل سازی مدارک پزشکان تسلط به زبان کشوری هست که پرستاران قصد مهاجرت به آن را دارند این مورد بسیار تاثیر گذار میباشد. به طور کلی در کشورهای انگلیسی زبان پرستاران نیاز به داشتن مدرک زبان آیلس 7 دارند و در کشورهای غیر انگلیسی زبان با توجه به زبان رسمی آن کشور باید مدرک زبان مرتبط ارائه شود تا پرستاران بتوانند مدارک پرستاری خود را معادل سازی نمایند و وارد بازار کاری شوند.
تاثیر وضعیت تاهل پرستاران در مهاجرت آنان
در هنگام مهاجرت پرستاران برخی از کشورها به همراهان پرستاران ویزا نمیدهد (منظور از همراهان پرستاران همسر و فرزندان زیر 18 سال میباشد.) طبیعتا این کشورها برای پرستارانی که متاهل هستند و داری همسر و فرزند هستند میتواند ناخوشایند و دشوار باشد و پرستاران را در وضعیت سختی قرار دهد ولی برخی دیگر از کشورها در هنگام اخذ ویزا به همراهان پرستاران نیز ویزا میدهد که این مورد باعث میشود پرستاران متاهلی که قصد مهاجرت دارند این کشورها را برای مهاجرت خود انتخاب نمایند.
با توجه به این که این مقاله در فوریه 2026 نگارش میشود، اگر بخواهیم در مورد کشورهایی که امکان مهاجرت برای پرستاران در آنها فراهم نمیباشد باید از کشور آمریکا و دانمارک یاد کنیم .
کشور آمریکا به خاطر قانون های ایجاد شده که به ایرانیان ویزا داده نمیشود فعلا کشور مناسبی برای مهاجرت پرستاران تلقی نمیشود. همچنین کشور دانمارک تا اکتبر سال 2026 به پرستاران ویزا نمیدهد. اگر چه ممکن است بعد از اکتبر ویزای پرستاران دوباره به جریان بیافتد ولی فعلا کشور دانمارک نیز برای مهاجرت پرستاران توصیه نمیشود.
سایر کشورهای اروپایی مانند انگلستان، سوئد، نروژ، فنلاند، آلمان میتواند برای مهاجرت پرستاران گزینه های مناسبی باشد. همچنین کشورهای کانادا، استرالیا و نیوزلند نیز شرایط خوبی برای مهاجرت پرستاران دارد.
در مورد مهاجرت پرستاران به هر کدام از کشورهایی که نام برده شد میتوانید با مراجعه به لینکی که در داخل همین صفحه گذاشته شده است اطلاعات کاملی از شرایط مهاجرت را دریافت نمایید.
شرایط مهاجرت پرستاران به انگلستان
شرایط مهاجرت پرستاران به نیوزلند
شرایط مهاجرت پرستاران به آلمان
شرایط مهاجرت پرستاران به سوئد
برای مشاوره در مورد مهاجرت پرستاران و شرایط مهاجرت پرستاران در سال 2026 میتوانید با مشاورین موسسه راد تماس بگیرین و با توجه به شرایط خود بهترین گزینه برای مهاجرت را دریافت نمایید.